Archives de la Catégorie : ACTU ECO & SOCIALE

Jan 20

Prélèvement à la source ce qui change en 2019

En 2019, il faut percevoir une rémunération au moins égale à 1 504,50 € pour valider un trimestre d’assurance vieillesse. Pour valider des trimestres de retraite auprès de la Cnav (Caisse nationale d’assurance vieillesse), il faut percevoir un salaire soumis à cotisations représentant 150 fois le montant du Smic (Salaire minimum interprofessionnel de croissance). Le …

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Jan 20

Prélèvement à la source

ce qui change pour les cotisations syndicales 11 janvier 2019 Thèmes: Vie économique, Dialogue social Au même titre que pour les emplois à domicile et pour les dons, l’avantage fiscal pour encourager les salariés à adhérer à une organisation syndicale va survivre au prélèvement à la source.                                       La réduction d’impôt d’impôt est-elle supprimée en 2019 ? …

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Nov 26

A SAVOIR

  La loi Evin du 31 décembre 1989 prévoit le maintien de la complémentaire santé collective pour les salariés sortants de l’entreprise. Ils peuvent ainsi continuer à être remboursés ou indemnisés des frais relatifs à une maladie, une maternité ou un accident, et ce, sans condition de durée (article 4 de la Loi). Ce maintien …

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Nov 11

Contrat Pro

Contrat Pro L’objet du contrat de professionnalisation n’est pas de fournir de la main d’oeuvre à pas cher ! Devant la recrudescence des cas, nous sommes fondés à réagir à une pratique qui devient courante à savoir le licenciement en fin de contrat professionnalisation. La tentation est grande d’employer un(e) salarié(e) payé(e) en dessous des …

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